韩国全国民主劳动组合总联盟（民主劳总）全南大学医院支部5月31日公布的《医院人权侵犯现状调查》（2017.12-2018.2）结果显示，该院250名受访护士中，绝大多数都曾被迫承担与本职工作无关的其他事务。
 
该报告称，有152人曾被强迫要求进行保洁、搬运行李、除草、停车管理等事务；有136人被强迫要求参加才艺展示、运动会、学术会议等活动，其中86人被要求在上述场合唱歌或跳舞；有159人曾被无端指责或遭受谩骂，97人称因此感到痛苦，还有33人曾遭受过性骚扰或性侵。
 
报道称，在医护人员安全保障方面，同样存在各种问题。因院方精简费用，有63人表示曾在医疗手套及防护口罩方面使用受限。另外有51人称曾因院方防感染措施不足而遭受感染或有过被感染风险。
 
全南大学医院工会方面表示，医院因人手不足而无法为患者及时提供治疗，易引发医疗事故。虽然工会方面已要求院方增加人力，但院方却熟视无睹，导致医疗现场医护人员“苦不堪言”。
据韩联社报道，韩国全南大学医院护士长期遭受“压榨”，被迫承担与本职工作无关的其他事务，其中甚至有超过30名女护士声称曾遭受过性侵或性骚扰。

韩国全国民主劳动组合总联盟（民主劳总）全南大学医院支部5月31日公布的《医院人权侵犯现状调查》（2017.12-2018.2）结果显示，该院250名受访护士中，绝大多数都曾被迫承担与本职工作无关的其他事务。
 
该报告称，有152人曾被强迫要求进行保洁、搬运行李、除草、停车管理等事务；有136人被强迫要求参加才艺展示、运动会、学术会议等活动，其中86人被要求在上述场合唱歌或跳舞；有159人曾被无端指责或遭受谩骂，97人称因此感到痛苦，还有33人曾遭受过性骚扰或性侵。
 
报道称，在医护人员安全保障方面，同样存在各种问题。因院方精简费用，有63人表示曾在医疗手套及防护口罩方面使用受限。另外有51人称曾因院方防感染措施不足而遭受感染或有过被感染风险。
 
全南大学医院工会方面表示，医院因人手不足而无法为患者及时提供治疗，易引发医疗事故。虽然工会方面已要求院方增加人力，但院方却熟视无睹，导致医疗现场医护人员“苦不堪言”。