甄选奶妈

　　这里奶妈来自全国各地。林军说，每年他都会去全国各地考察，和当地相关机构合作，物色合适人选推荐过来。还有一部分奶妈则是通过熟人介绍而来。

　　林军向记者展示了一些奶妈的照片和个人资料。这些奶妈来自广东、四川、湖南、江西还有黑龙江等，有两个特质一样，一是家境贫寒，二是孩子都未足岁。肯舍下自己孩子给别人孩子做奶妈的都是因为经济原因，林军说。这些奶妈都会经过林军的前期筛选，包括家庭状况、生育年龄、家族病史、身体健康等。每个有意向的奶妈都会前来深圳面试一次。

　　奶妈在国内法律范畴是个尴尬的工种，没有相关法律规定其违法或不违法。但在林军的家政所，双方签订的家政服务合同内都会自动规避这一称呼。

　　面试通过后，林军会与这些奶妈签订服务员登记表。记者在一份与王萍(化名)签订的《心馨语家政服务员登记表》上看到，内容与普通用工合同无异，唯一不同的是在一项名为工作特产及培训情况栏内标示的工作范围则是“做饭、搞卫生、带宝宝、川菜、湘菜、广东菜。”但值得注意的是，双方都未提及奶妈。

　　通常一个奶妈的月收入大约在8000至12000元不等，包吃包住，基本不用做其他家务，只需喂奶照顾小宝宝。林军说，每个奶妈的工作时限基本上在6到8个月，甚至更长。通常一个奶妈做完一单活的收入在5万至12万不等，因为计划生育国策所限，一般大部分人一辈子只能做一次，对于一些家境贫寒的奶妈来说无疑是一笔巨额收入。

　　面试严格

　　林军说，大部分客人都是通过网站或熟人介绍而来。来此雇佣奶妈的主要分为四种人，一种是产后自己无奶不得已请人，一种是婴儿过早喝奶粉致使出现不良反应，还有另一种是产妇害怕哺乳导致身材变形。而最后一种，则是喝奶水来调理身体的成年人。

　　每个奶妈都需要经过客户的一轮轮面试才能确定。通常先由产妇家人面试，了解基本状况，最关键的是奶妈身体状况。林军说，有个产妇为了面试一个满意的奶妈，家里5个亲属都轮番面试了，有些还要看看奶妈喂养的孩子健康状况。

　　在深圳的雇主很容易进行面试，对于远在外省无法赶到的雇主，林军在办公室内安装了摄像头，让双方进行现场视频面试。“面试内容大同小异，都是问你基本状况，主要是产妇看是否和你相处得来，毕竟是要待在一起好几个月的。”参加过面试的奶妈王萍说。因为奶妈资源相对稀缺，也有不少奶妈会反向选择雇主，脾气不对付的，奶妈会离开。

　　如果要是深圳以外的客户，对方必须把奶妈过去的路费和中介费打过来，林军说。然后由他们将奶妈送上火车或飞机，雇主在当地接人即可。

　　如是说

　　属违法

　　广东省鹏翔律师事务所律师梅春来：根据卫生部法监司《关于人体母乳不能作为商品经营的批复》，人体母乳不是一般的食品资源，不能作为商品进行生产经营。“奶妈”不能理解成传统意义上的“生产经营”，如果社会组织或个人将乳汁经营产业化、规模化，并从中渔利，是违法的。但这条规定法律效力比较低，只有规范作用，因此执行力很弱。

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