近两年来，绵阳市人民医院原超声科主任兰越峰，竟在走廊上班，这是为什么？兰越峰说：“（医院有人）说我挡了他们的路。”据央视报道，女医生兰越峰是因为反对过度医疗，被院方“发配”到了走廊里，成为一名“走廊医生”。

    医院的工作人员跟她好像就是陌路，在记者拍摄的一整天时间里，几乎没有一位同事和她说过话。从好端端的一位科主任，到如今的走廊医生，这期间到底发生了什么？兰越峰表示，之所以会这样？是因为她不想同流合“污”，也就是过度医疗。

    惯例

    凭空写点问题 医生配合作假

    由于兰越峰是绵阳市人民医院超声科的专家，所以兰越峰经常要参与许多“重症”患者的会诊。兰越峰告诉记者，经常会有人因为一些小毛病到医院，医生会先把人收住院，凭空说他患有很严重的疾病，然后让超声科做相应的检查，并配合出具显示患有重病的检查结果。“我就很自觉地和他们默契地配合，我知道他是先收住院的，我会给他（凭空）写一点点问题上去。”住好几天院，住院医生就会跟患者说，病治好了，兰越峰就可以出具正常报告，“几年来一直是这个情况”。

    兰越峰给记者看了他们超声科的一些检查结果：一位患者检查的是妇科，而在她的超声描述里竟然写着是前列腺；一位患者检查的是心脏，她的超声描述又说起了肾脏；一位患者检查的是甲状腺，超声描述却是双眼……在她的超声科，一天竟然会查出好几例卵巢囊肿。“一个卵巢囊肿我们收进去，在当时就是5千块钱左右吧，如果按30%的利润，我们就赚一千多块钱。”

    决裂

    患者下肢不舒服 竟安心脏起搏器

    2009年5月，兰越峰参与了给一位53岁的住院病人会诊，正是这次会诊，让她和医院彻底决裂。医院的临床医生已经给这位下肢不舒服的病人开好了手术单：下肢血管手术及安装心脏起搏器。

    “他的心率是60次以上，又是整齐的，怎么可以安心脏起搏器？”兰越峰认为过分了。几经犹豫之后，兰越峰决定，将真实的检查结果交给临床科室。最后这位患者没有做手术就出院，兰越峰却被叫到院长办公室，“说我要把医院整垮”。从此后，兰越峰在医院被几次免职复职。

    背后

    患者看病 科室“分成”

    兰越峰觉得，过度医疗背后有一个很大的原因就是医院的创收机制，医院过度追求经济效益。记者看到，兰越峰的记事本上写着，5月份绩效评估，门诊增长17%、入院增长7%、总体增长26%等。“一开会就是谈经济指标完成的情况，以指标论英雄”。

    《绵阳市人民医院绩效工资核算办法》上写着：绩效工资等于科室收入减上缴额再减科室成本加上质量控制考核，而且明确指出了各科室的上缴比例。在绵阳市人民医院，各科室之间既是竞争关系又是合作关系。你的科室为其他科室开了单子，得到的利益两个科室分。正因为这样，很多医生都会开一些并不是那么必要的检查单子。

    记者联系上了一位不愿透露姓名的当地知情人士。据其透露，“这个人（兰越峰）不怎么听医院的招呼，医院觉得应该敲打敲打她”，而兰越峰反映的问题基本属实。据央视《新闻直播间》

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