“体制内医生集团”成立于2015年3月，由两名医生，一名医疗行业职业经理人和一名律师发起，其中一位是北京阜外心血管病医院心血管外科副教授、副主任医师孙宏涛。这是中国首个由体制内医生组建的医生集团，并且是体量最大的中国医生合伙人集团，其探索在中国医疗事业发展历史上是第一次，具有突破性意义。

　　这是一个多点行医医师互助平台，其基本想法是：平台上的医生并不需要离开医院，基层医疗机构如果有对优质医生资源的需求，集团提供平台进行资源对接；另外，对想开诊所的医生，集团可以帮助其诊所真正落地。

　　举个例子，京城知名医院A医生有治疗某种疾病的专长，如果边远地区医疗机构能力不足、恰好有病人需找A医生看病，可以通过互联网进行预约，集团通过资源调配，帮助病人约到A医生，如果A医生没时间，集团内部可以协调另外一名技术水平相近的B医生，满足患者的治疗需求。集团本身不会去分医生应得的报酬，集团的回报来源于将医生资源整合起来而获得的增量收益。

　　在中国医疗界，一直有医生“走穴”的现象，即利用休息时间出外诊治病人。以前，医生走穴一直游走在政策的灰色地带。5月11日，北京市卫计委透露了鼓励多点执业的具体措施，其中提到：“鼓励链接大医院和社区，为患者提供连续诊疗服务和疾病管理的专科‘医生集团’的组建。探索筹建支持医生创业的‘孵化器’。”

　　孙宏涛告诉网易科技，“体制内医生集团”希望今年医生数量能够达到1000位，估计应该至少能达到几百位。未来，“体制内医生集团”将主要由两类人组成，一是集团核心成员，实行合伙人制，给股份。另一类是签约医生，实行签约制，多劳多得。他特别强调，选择合伙人医生的标准是有理想、有热情、好背景、好资质。也就是说，做合伙人的医生需要有大医院工作的经历，具备副高及以上职称等条件。但对那些有理想、想干事的高年资主治医师也欢迎。孙宏涛同时透露，将把现在获得的资金投入人力资源和市场运营。